精中罩38C
舒适区这个词大概译自英文的comfort zone。
生活中有舒适区，比如家里的一个温馨角落，那是一片自我的天地，可以不被打扰的，按照自己意愿行事的天地。
职场上也有舒适区，它可以是我们习惯待的岗位，可以是我们习惯的思维理念以及我们最愿意用的沟通方式等等。
与生活舒适区不同，职场本就不是让人来舒适的，流连于职场舒适区，必潜藏危机！所谓人无远虑，必有近忧，所以认知职场舒适区，有意识走出职场舒适区的人才有可能成为职场常青树。
习惯，作为长时间逐渐养成的，一时不容易改变的行为或倾向，是典型的舒适区。如果这个习惯被职场所不容，我们就要逼自己走出这个舒适区。
比如，某女习惯了上班穿便装衣裤加运动鞋，现在就职成为办公室白领，公司规定必须职业套装高跟鞋，她就必须甩掉那个统治了她多年、舒适的着装习惯，而开始把自己朝着OL丽人方向打扮。
再比如，某烟民男，烟龄已十五年，部门刚换了老板，对烟味零容忍，这烟民男为了适应这一职场新形势，决定和自己过不去，主动给自己施加压力，痛戒烧钱传统。
这位仁兄走出舒适区的过程是痛苦的，烟瘾上来四肢无力，没着没落，烦躁抓狂，生不如死。
然而经过几个月的折腾，他收获不菲。
他的聪明上司耳闻目睹了他的戒烟过程，从心底里认可他的意志力和坚持精神，决定委以重任;而这位仁兄的家人也喜出望外。不仅家里不再见云雾弥漫，而且每月省下的花费也相当于升了一级工资。
